“你的工作是这一生的一个大主题，要获得真正的满足感，就要对他的价值深信不疑。也只有热爱，才可能开创伟大的事业。”——乔布斯

现实生活中，有人喜欢服装搭配，于是毅然投身服装行业；有人喜欢烹饪，于是当上了大厨；

有人酷爱美甲，最终经营起自己的美甲店；有人酷爱运动，于是当上了健身教练……他们是幸福的，是让人羡慕的，因为他们所干的事业就是他们的爱好。

把兴趣发展为事业，变“要我工作”为“我要工作”，让源源不断的好奇心和探索精神，支撑自己在创业的道路上迎难而上，路才能越走越远。正如他们所说，兴趣能够保证创业的持续性，要有兴趣才能做成事业，否则只能是职业。兴趣和爱好是创业最大的发动机，是事业成功的助推器。

兴趣最重要

案例：乔丹第二

有一次在做校园招聘的时候，一名来自清华大学汽车动力学专业的同学告诉我：“我毕业后的确想从事企业动力学仿真领域的工作，但是我对研发工作不感兴趣，对销售工作不感兴趣，对市场工作也不感兴趣。”

“你能告诉我，你对什么感兴趣吗？”我问他。

他的回答让我觉得他很了不起，真的。

“我想成为乔丹第二。”

这是玩笑吗？不是，这是那个22岁的男生发自肺腑的真实想法。他的身高大约1.72米，显得很文弱，戴着一副眼镜，更让人感觉他全身上下没有丝毫体育细胞。

“考官，您认为我这个想法是不是很荒唐？”

“没有，很好。你进入了这么好的学校，在这么严肃的面试过程中对自己的兴趣还这么执著，我觉得难能可贵。”

“你看我好像很痩弱，其实不是的，我篮球打得超好，我就是喜欢那种灌篮的感觉，像战场。我每次灌篮身体都充满了爆发力，那个时候的胜利让我内心充满了狂喜，但是我感觉我应该没有希望了。”

“真是抱歉，我也很想鼓励你成为乔丹第二，这种可能性应该会有的，但是会很渺茫，因为你自身的条件可能会受一些限制。你真的那么不喜欢汽车领域的相关工作吗？”

“我就喜欢跟体育相关的工作。”

他本来想应聘技术开发的职位，结果可想而知，我不能把offer给一个对我们的工作完全没有兴趣的人。

“你想尝试创业吗？”

“想过。”

“那你可以从户外运动产品做起，现在大学生创业很流行的，因为喜欢挑战自我的人越来越多。”

这是2005年的一次对话。

四年后的今天，这名男生已经拥有了两家户外体育用品公司，一家户外运动倶乐部，公司资产上千万。他现在的年龄是26岁。

如果你现在做的这份工作充满挑战，能够激发你的热情，带给你强烈的成就感，让你愿意全身心地投入其中，那么恭喜你——你找到了一份好工作。

也就是说，如果你的工作与兴趣关联的话，那会是一种理想的工作。

首先，因为工作本身的内容让你特别开心，匹配了你的个性特征。

到现在也没有任何咨询公司或者职业规划师能够帮助个体在工作之前就找到很匹配的工作，就算是那些商界巨子和正在经历创业的人有很多都是走了大段弯路才找到自己的兴趣，进而成就一番大事的。

前辈们用经验和实践告诉我们，“兴趣”是第一老师，是你的职业目标，是资本积累的基础，也是实现你社会价值的有效途径。

这样的例子比比皆是。在商业领域，乔布斯凭借自己的兴趣创造了苹果公司，比尔·盖茨凭借自己对计算机的痴迷缔造了微软神话，爱迪生凭借自己的兴趣成为拥有众多发明专利的大发明家。

总结起来，他们都有共同的特质——激发了自己的兴趣，并且坚持到底。

当然，这些人的经历都源于现实，但又高于现实，因为毕竟只有少得可怜的一部分人功成名就，我们不能抹杀这个社会竞争的激烈。为了能够有更好的立足之地，我们要做的就是理性地规划自己的未来。

有人说不要把兴趣当做职业，因为职业会毁了它；

也有人说只有把兴趣作为自己的职业才会快乐，才会取得成就。

小编觉得如果做自己喜欢的工作，又能养活家人，那当然是最好的。

其实关于这一点，要学习小马过河的精神，河水的深浅，只有自己亲自试过才知道，而不是站在河边上冥思苦想一动不动。